セクハラ

セクハラとは

セクハラ(せくはら、セクシャルハラスメント)とは、性的嫌がらせを指します。

セクハラの別称

• 性的嫌がらせ（せいてきいやがらせ）

セクハラの概説（まとめ）

• 職場などで、相手の意志に反して不快や不安な状態に追いこむ性的な言葉や行為。
• 職場に限らず一定の集団内で、性的価値観により、快不快の評価が分かれるような言動を行ったり、そのような環境を作り出すこと。

セクハラのタイプ

対価型セクハラ

職場や学校などにおける立場・同調圧力・階級の上下関係を利用し、下位にある者に対する性的な言動や行為を行う（強要する）こと。

• 酒席での酌の強要。
• 学校で単位をエサにした行為の強要。
• 職場で昇進をエサにした性行為の強要。
• 取引先との売買契約をエサにした性行為の強要。
• 学校で単位をエサにした愛人契約の強要。
• 職場で昇進をエサにした愛人契約の強要。
• 取引先との売買契約をエサにした愛人契約の強要。

環境型セクハラ

性的な嫌がらせ

• 慰安旅行での旅館・ホテルなどでの女性への浴衣などの着用の強要。酌の強要。
• 職場や学校などで、人によっては不快感を起こすものの掲示、性的な冗談、容姿、身体などについての会話。
• 女性に対して頻繁に、結婚や出産について尋ねる。
• 女性の下の名前を「ちゃん」付けで呼ぶ。
• 職場における男性・女性ランキングを作って公開する。
• 性的魅力をアピールするような服装やふるまいを要求する。
• 男性に対して「男のくせに」と言う。
• 男性への裸踊りの強要。
• 男性を風俗店に無理やり誘う。
• 恋愛経験についてしつこく尋ねる。

セクハラの犯罪

セクハラの一次被害

強要

セクハラの二次被害

1. 中傷
2. 周囲の同調
3. 被害者のPTSD（心的外傷後ストレス障害）
4. 被害者の精神障害
5. 被害者の生活の破綻
6. 被害者の人間不信による人間関係の破綻

1、2は労働事件（刑事事件）、3〜6は民事事件（損害賠償請求訴訟）に相当します。

セクハラ（セクシャルハラスメント、セクシュアルハラスメント）については、労働問題に強い弁護士に相談することが望ましいです。

セクハラの関連事件

• 米国三菱自動車セクハラ事件
• 北米トヨタ自動車セクハラ訴訟

セクハラの防止法・対策法

• 学校または会社のセクハラ相談窓口に相談する。
• セクハラ加害者より立場が上の管理者に相談する。
• 警察に相談する。
• 弁護士に相談する。

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